5 motivos para celebrar a los papás de tu equipo en su día

En Pluxee, creemos que los beneficios entregados con propósito generan un impacto genuino y duradero. Por eso, te contamos cinco buenas razones para incluir a los padres de tu organización en tus iniciativas de reconocimiento, especialmente con una herramienta que ofrece libertad de elección y valor real: la Pluxee Gift Card.

1. Reconocerlos fortalece el compromiso con la empresa

Un estudio de la consultora británica MindGym (2023) reveló que las personas colaboradoras que reciben reconocimiento por su rol familiar muestran un 23% más de compromiso hacia su organización. Cuando los papás sienten que su dimensión personal también es valorada, crece el vínculo emocional con su lugar de trabajo. Acompañar esta fecha con un beneficio concreto, como una gift card, refuerza de forma significativa ese lazo.

2. Mejora el bienestar integral y ayuda a reducir el estrés

Informes de la Organización Internacional del Trabajo (OIT) destacan que el equilibrio entre el ámbito laboral y familiar es decisivo para la salud mental de los trabajadores. Un beneficio tan sencillo como una Tarjeta Pluxee Gift, entregada en un momento significativo, puede representar la oportunidad de regalar algo a sus hijos, darse un gusto personal o simplemente sentir que la empresa los acompaña en su rol de padres.

3. Promueve mayor equidad y diversidad en la cultura corporativa

En general, las acciones de reconocimiento vinculadas a la familia suelen concentrarse en la maternidad. Sin embargo, incluir a los papás en celebraciones como el Día del Padre es clave para construir una cultura más equitativa y representativa. 

“Visibilizar la paternidad activa dentro de la empresa genera equipos más empáticos y cohesivos”.

Afirma Renata Mota, consultora en cultura organizacional y equidad de género en Brasil. Incentivar a los padres muestra que la empresa comprende la diversidad de realidades familiares.

4. La libertad de elección mejora la experiencia de los colaboradores

A diferencia de un obsequio tradicional, Pluxee Gift permite que cada padre decida qué comprar y dónde, generando mayor satisfacción y personalización. Esto es especialmente valorado en un contexto donde las preferencias y necesidades varían cada vez más. 

“Hoy el colaborador espera flexibilidad y opciones, no imposiciones”

Asegura Javier Calvo, director de experiencia del empleado en Future Workplace (EE.UU.).

5. Refuerza la imagen de marca empleadora

Según el Edelman Trust Barometer 2024, el 71% de los trabajadores latinoamericanos prefiere empresas que demuestran empatía y reconocimiento en momentos significativos. 

Celebrar el Día del Padre con una acción concreta no solo es un buen gesto: es una decisión que posiciona a la empresa como un empleador humano, moderno y consciente, con efectos positivos en su reputación interna y externa.

Reconocimiento que impacta en el clima laboral

“Pequeñas acciones de reconocimiento, cuando se aplican con coherencia y frecuencia, generan grandes resultados en clima organizacional”

Sostiene Esteban Morales, psicólogo laboral y consultor en liderazgo organizacional en Perú. Quien también afirma que:

 “Celebrar el Día del Padre es una oportunidad para fortalecer vínculos, mostrar coherencia valórica y fomentar una cultura de cuidado”.

Una acción simple con resultados perdurables

A menudo se subestima el impacto de una tarjeta de regalo, pero la experiencia demuestra que este tipo de beneficio refuerza la confianza, impulsa el bienestar y mejora la percepción sobre la empresa. En un mercado laboral cada vez más competitivo, donde la retención de talento es crucial, estas iniciativas marcan la diferencia.

Este Día del Padre, no dejes pasar la oportunidad de reconocer a los papás de tu equipo con un gesto que combine libertad, valor y significado. La Pluxee Gift Card se adapta a diferentes preferencias y necesidades, ayudando a tu organización a fortalecer su cultura, aumentar la motivación y posicionarse como una empresa que realmente cuida a su gente.

En Pluxee, acompañamos a las compañías en Uruguay y en todo el mundo a generar entornos laborales más humanos, inclusivos y efectivos.

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Somos Pluxee Uruguay anteriormente Sodexo BRS, una empresa que lleva más de 20 años en el mercado nacional impactando la vida de los colaboradores a través de Beneficios como nuestra Tarjeta Pluxee Alimentación (Ex Canasta Pass), Tarjeta Pluxee Navidad (Ex Promo Pass Fiestas Tradicionales), Tarjeta Pluxee Gift (Ex Premium Pass), y Tarjeta Pluxee Educación (Ex Promo Pass Útiles Escolares).

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